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首先找出雇主在尋找什么。仔細閱讀職位描述，以確定雇主希望候選人具備的品質。在你的一系列技能中，寫下與該職位相關的技能。尋找有關他們公司文化或目標的信息，并草擬幾句話來解釋為什么這些品質將幫助您在他們的組織中茁壯成長。
了解清楚您的cover letter是否需要通過傳統郵寄、電子郵件或在線申請字段提交，遵循雇主的指示是展示您對細節的關注的簡單方法。
在信的頂部，寫下您的名字和姓氏、郵寄地址、電話號碼和電子郵件，這將有助于招聘經理決定與您聯系時能準確聯系到你。
為確保您的讀者立即理解您的信件的目的，請用幾句話進行解釋。
示例： 申請實習
如果您發送電子郵件，請將其寫在主題行中。
用你的開場白來介紹你自己。首先應該說明你寫作的原因以及你是從哪里了解到這個職位的，另外，真誠地表達您對該職位的興趣。
由于您是學生或剛畢業，您的教育是您的主要資產，在信的開頭突出顯示這一點。告訴你未來的雇主你學習什么專業以及你預計畢業的地點和時間。您還可以提及您的學術成就，以給人留下良好的印象。
在接下來的兩段內容中，解釋為什么你的技能和教育使你非常適合這個職位。如果您已經通過實習或暑期工作獲得了相關經驗，請提及。
通過要求面試并引導讀者閱讀您的簡歷或作品集來完成您的信件。您也可以主動通過電話或電子郵件來表達您跟進安排面試的意圖。
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閱讀原文：http://www.brains-tank.com/news/10247_61.html
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